นโยบายและวัตถุประสงค์ของการจัดการอย่างยั่งยืน
บริษัทดำเนินธุรกิจภายใต้ขอบเขตธรรมาภิบาล โปร่งใส ตรวจสอบได้ โดยมีเจตนารมณ์ที่จะพัฒนาธุรกิจควบคู่ไปกับการสร้างความสมดุลของเศรษฐกิจ สังคม และสิ่งแวดล้อม อย่างไรก็ตาม บริษัทยืนกรานที่จะเป็นแบบอย่างที่ดีของสังคมในการดำเนินธุรกิจอย่างยั่งยืน และบริหารจัดการธุรกิจให้เติบโตอย่างมั่นคงและเป็นที่ยอมรับในสังคม บนพื้นฐานคุณธรรมและหลักการกำกับดูแลกิจการที่ดี และสอดคล้องกับเป้าหมายการพัฒนาที่ยั่งยืน (SDGs) ของสหประชาชาติ ตลอดจนหลักการชี้แนะแห่งสหประชาชาติว่าด้วยธุรกิจและสิทธิมนุษยชน (UNGPs) รวมถึงการสร้างผลตอบแทนให้แก่ผู้ถือหุ้นอย่างมีประสิทธิภาพ โดยคำนึงถึงผลกระทบจากการดำเนินธุรกิจต่อผู้มีส่วนได้เสียของบริษัทในทุกด้าน บริษัทจึงได้จัดทำนโยบายความรับผิดชอบต่อสังคมเพื่อเป็นแนวทางในการดำเนินธุรกิจของบริษัทในด้านต่างๆ
ในปี 2564 บริษัทได้กำหนดเป้าหมายการพัฒนาที่ยั่งยืน (SDGs) 4 ข้อของสหประชาชาติ ดังนี้
สร้างหลักประกันการมีสุขภาวะที่ดี และส่งเสริมความเป็นอยู่ที่ดีสำหรับทุกคนในทุกช่วงวัย
บรรลุความเสมอภาคระหว่างเพศ และเพิ่มบทบาทของสตรีและเด็กหญิงทุกคน
อนุรักษ์และใช้ประโยชน์จากมหาสมุทร ทะเลและทรัพยากรทางทะเลอย่างยั่งยืนเพื่อการพัฒนาที่ยั่งยืน
ส่งเสริมสังคมที่สงบสุขและครอบคลุม เพื่อการพัฒนาที่ยั่งยืน ให้ทุกคนเข้าถึงความยุติธรรม และสร้างสถาบันที่มีประสิทธิผล รับผิดชอบ และครอบคลุมในทุกระดับ